Kurumsal
Yönetimin Taahhüdü
‘Tarladan Mutfağa Gıda Güvenliği’ sloganıyla yola çıkan TMG LTD. ŞTİ. MUAYENE KURULUŞU yürütme yetkisine sahip yönetimi;
- Yükümlülük beyanında verilen tüm taahhütlerin TMG İstanbul ofisinde ve ona bağlı olan tüm ofislerde, saha araçlarında ve verilen hizmetlerde geçerli olduğunu,
- Muayene faaliyetleri sırasında elde ettiği ve oluşturduğu tüm bilgilerin yönetiminden yasal geçerliliği olan taahhütleriyle gizliliğinden sorumlu olduğunu,
- Müşteriler hakkındaki gizli bilgilerin ve mülki hakların üçüncü şahıs kişilerin eline geçmeyeceğini,
- Müşteri ile ilgili dış kaynaklardan elde edilen bilgilerin ise gizli olarak değerlendirdiğini,
- Konunun taraflarından bağımsız olduğunu
- Yürütülen muayene faaliyetlerine ilişkin hüküm verme bağımsızlıkları ve doğruluklarıyla çatışmaya neden olabilecek hiçbir faaliyetin içerisinde yer almadığını,
- Muayene ettiği öğeleri tasarlayan, üreten, tedarik eden, kurulumunu yapan, satın alan, sahibi, kullanıcısı veya bakımını yapan durumundaki bir tüzel kişiliğin bir parçası olmadığını,
- Muayene faaliyetlerinin yapılmasında tarafsızlığın öneminin anlaşılmasının sağlandığını,
- Muayene faaliyetlerinin tarafsızlığından sorumlu olduğunu ve tarafsızlığını tehlikeye atacak ticari, mali veya diğer baskılara izin vermediğini,
- Yönetim sisteminin geliştirilmesi, gerçekleştirilmesi ve yönetim sisteminin etkinliğinin sürekli iyileştirilmesi ve etkinliği konusundaki sorumluluğu doğrultusunda mali kaynak, personel ve diğer gereklilikleri sağlayacağını,
- Yönetim sisteminde değişiklikler planlandığında ve uygulandığında, yönetim sisteminin bütünlüğünü ve işlerliğini sağlayacağını,
- Uygun iletişim proseslerinin oluşturulmasını ve yönetim sisteminin etkin işleyişi için, etkin bir iletişimin gerçekleşmesini sağlayacağını,
Ayrıca TMG firmasındaki tüm personellerin;
- Kararlarını ve yapılan işin kalitesini olumsuz yönde etkileyebilecek her türlü ticari, mali, ve diğer iç ve dış baskılardan uzak olduğunu,
- Şirket dışındaki kişilerle hizmet sonuçlarını ve dürüstlüğü tehlikeye sokacak herhangi bir ailevi ve ticari bir bağlantı içinde olmadığını,
- Görev çelişkisi veya çıkar çatışması olması durumunda üst yönetimi haberdar edeceğini,
Hukuka, Doğruluk ve Etik Kurallara uygun çalışılacağını,
BEYAN VE TAAHHÜT EDER.


